Wil jij jezelf ontwikkelen binnen de maatschappelijke zorg en werken met mensen met een visuele en verstandelijke beperking? Dan is het leerwerktraject voor Leerling Maatschappelijke Zorg niveau 3 of 4 bij Koninklijke Visio de ideale kans voor jou! Wij bieden een leerplek binnen een organisatie die zorg biedt aan een diverse groep cliënten, variërend van kinderen tot ouderen, allemaal met een visuele en verstandelijke beperking.
In de Blauwe Kamer van Visio werken we met een multidisciplinair team om cliënten te ondersteunen in hun dagelijks leven. Jij wordt onderdeel van dit team, waarin je zorg en begeleiding biedt aan mensen met specifieke zorgbehoeften. Je helpt bij hun dagelijkse activiteiten, begeleidt hen in sociale interacties en draagt bij aan hun welzijn en ontwikkeling. De zorg die je biedt is altijd persoonlijk en op maat, waarbij de focus ligt op het bevorderen van hun kwaliteit van leven.
Wat kun je van ons Leerwerktraject verwachten?
Eén dag in de week ga je naar school en daarnaast werk je minimaal 20 uur bij ons op de woongroepen. Alles wat jij door middel van theorie geleerd hebt mag je in de praktijk gelijk toepassen. Bij je opdrachten wordt je begeleidt en gecoacht door een geschoolde medewerker, waar je binnen de zorg begeleiding ontvangt van al je teamleden. Samen tillen we jou naar een toekomst als professioneel zorgverlener. Goed om te weten, al onze cliënten hebben een visuele en verstandelijke beperking en niemand is hetzelfde. Wij pogen jou als persoon zo goed mogelijk te matchen met een afdeling & team. Echter gedurende je opleidingstraject maak je veel al ergens nog een wissel, dit om jou zo breed mogelijk kennis te laten maken met de doelgroep visueel- verstandelijke beperking.
Bovenstaande blijft ten aller tijde: maatwerk!
Zie jij jezelf al leren en werken bij Visio? Solliciteer dan direct! Voor meer informatie kun je contact opnemen met Patricia van den Boer, coördinator beroepspraktijkvorming, via patriciavandenboer@visio.org.
Onze kernwaarden verbinden, ontwikkelen en ondernemen dragen bij aan ons gezamenlijke doel; meedoen mogelijk maken voor mensen met een visuele beperking. Wij nodigen mensen met een visuele beperking van harte uit om te reageren. Interne kandidaten hebben (bij gebleken geschiktheid) voorrang bij het vervullen van de vacatures.
In het kader van ons beleid van sociale veiligheid wordt een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) gevraagd.
Belangrijke mededeling:
De werving en selectie doet Visio zelf, acquisitie naar aanleiding van onze vacatures wordt niet op prijs gesteld.
Visio staat voor “Meedoen mogelijk maken”. Met zo’n 3000 medewerkers door heel Nederland vergroten we de zelfredzaamheid van slechtziende... Lees meer