Psychiater | FACT-team | Forensisch

Gebruik jouw expertise om een specifieke doelgroep te ondersteunen en draag bij aan zowel individueel herstel als maatschappelijke veiligheid.

Jouw nieuwe baan

Dit gemotiveerde en multidisciplinaire team zet zich dagelijks in voor de zorg en therapeutische behandeling van cliënten. Als interim psychiater ben jij een essentiële schakel in de behandeling en de ontwikkeling van de organisatie.

Je voert psychiatrisch onderzoek uit, deelt je diagnostiekconclusies in het MDO en de behandelplanbespreking en speelt een structurerende rol bij de implementatie van zorgtrajecten. Als regiebehandelaar stel je de behandeltherapie vast, coördineer je de uitvoering, evalueer je en stel je desgewenst bij. Hierbij ben je gericht op de cliënt en werk je resultaatgericht. Als teamoverstijgende kartrekker werk je effectief samen met zowel je teamgenoten als ketenpartners, zoals de reclassering.

Jouw nieuwe werkplek

Jij gaat werken voor een Forensisch FACT-team in Vught. Dit team ondersteunt cliënten die (mede) door een psychische stoornis met justitie in aanraking zijn geweest, hiermee dreigen te maken te krijgen of agressieregulatieproblemen ervaren. De behandeling richt zich op het voorkomen van (nieuw) delict gedrag door middel van risico gestuurde behandeling en het herstellen van het gewone leven. Het team werkt met een 'shared caseload' en is voornamelijk outreachend, omdat herstel thuis plaatsvindt.

Wat breng je mee?

Jij hebt als psychiater affiniteit en / of ervaring met de forensische doelgroep. Verder…

• ben jij flexibel inzetbaar;
• werk jij graag samen;
• hecht jij waarde aan het leveren van de beste kwaliteit.

Tot slot heb jij een verbindende wijze van communiceren en draag jij graag bij aan een inspirerend werk- en leerklimaat. Hierbij hoort bijvoorbeeld het geven van supervisie aan A(N)IOS / VIOS en het bijdragen aan wetenschappelijk onderzoek.

Arbeidsvoorwaarden

Je werkt op zzp-basis, uiteraard wordt je uurtarief in goed overleg bepaald. Bij voorkeur ga jij per direct aan de slag voor 12 tot 16 uur per week voor onbepaalde tijd.

Verdere informatie

De ontwikkelingen gaan razendsnel: het einde van het handhavingsmoratorium, de conceptwet VBAR en wijzigingen in het fiscale kader komen alsmaar dichterbij. We begrijpen dat dit jou als zzp’er in de zorg de nodige onzekerheid geeft. Is flexibiliteit in de zorg in 2025 nog haalbaar?

Daarom nodigen we je uit voor een gratis webinar, samen met SoloPartners en ABN AMRO, waarin we deze recente ontwikkelingen bespreken en ruimte bieden voor al jouw vragen. Zet dinsdag 12 november 2024 om 19:30 uur alvast in je agenda en schrijf je in. Wie weet, kunnen we samen de toekomst van de zorg een beetje helder maken!